L’accesso a percorsi formativi sulla parità di genere è essenziale per promuovere un ambiente di lavoro equo e inclusivo. Investire nella parità di genere arricchisce l’azienda con una maggiore diversità di idee e competenze, potenziando l’innovazione e le prestazioni complessive.
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Pedagogista, Consulente esperta di sostenibilità.
Dal 2014 al 2019 Assessore alla Cultura Comune di Legnago (VR).
Nel 2018 ho partecipato all’apertura del Centro Antiviolenza Legnago Donna.
Dal 2019 – Consigliere Comunale.
Dal 2017 – Membro di AICCRE (Associazione Italiana Consiglio Comuni e Regioni d’Europa).
Dal 2018 – Membro Titolare della delegazione Italiana del Consiglio Comuni e Regioni d’Europa CCRE, Bruxelles.
Dal 2020 al 2022 – Presidente del Comitato CCRE per l’Uguaglianza di Genere.
Dal 2022 – Vice-presidente del Comitato CCRE per l’Uguaglianza di Genere e Portavoce Europea della Carta dell’Uguaglianza tra Uomo e Donna.
2018 – Portavoce Gender Equality alla conferenza Europea sull’Uguaglianza a Bilbao.
2019 – Relatrice al Word Congress UCLG a Durban (Sudafrica).
2020 – Portavoce Gender Equality al Policy Commette CCRE di Orleans.
2022 – Relatrice al Word Congress UCLG a Daejeon (Corea).
2023 – Speaker alla 67ma edizione della Commissione delle Nazioni Unite sulla condizione della donna – CSW67 (New York).
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